理事長からのメッセージ
検査技師として働く魅力
圧倒的な件数が
あなたの“実力”を引き上げる
検査件数の多さは、単なる“忙しさ”ではなく“学び”につながる財産です。本院だけで年間60,000人以上の患者様を診る現場だからこそ、新たなエコー部位への挑戦など、技術を磨ける機会にあふれています。経験を重ねながら、確実に“実力”を引き上げたい方にぴったりの環境です。
診療を“支える”から“動かす”へ
技師としての手応えを
生活習慣病の治療に注力している当法人では、日々の診療におけるエコー検査の重要性が高く位置づけられています。生活習慣病の管理だけでなく、がんの早期発見にも関わる検査として、単なる補助的役割にとどまらず、“診療を動かす起点”となる重要な役割を担っています。検査技師として、自身の技術が医療の本質に関わっている実感を得られる現場です。
募集要項
医療法人実TMC
正社員
| 雇用形態 | 正社員(期間の定め無し、時間外労働有) |
|---|---|
| 給与 | 月給28万円 ※試用期間中は—10,000円/月 |
| 諸手当 | ・制服支給 ・交通費支給(2万円まで) ・残業代支給 |
| 昇給・賞与 | 年間2回(12月・6月) ※クリニックの業績と勤務成績に基づきます。 |
| 勤務時間・曜日 | 月~土 8:45~12:30 月・火・水・金 15:45~19:00 |
| 休日 | 木曜午後、土曜午後、日曜、祝日 有給休暇 (入職後6ヵ月後より付与します。正社員には10日、パートは出勤日数に合わせた休暇が付与され取得することができます。) 特別休暇 (結婚やご家族に不幸があった際は所定の特別休暇も取得することができます。パートであっても産休を取って復帰していただくこともできるようにしております。) |
| 勤務地 | 〒533-0004 大阪市東淀川区小松1丁目7番15号 |
| 人事評価 | 自己評価・リーダースタッフ評価・幹部院長面談 当院の評価基準をもとに給与査定します。 |
| 試用期間 | 試用期間は基本3ヵ月と決めさせていただいています。 試用期間中に当院の理念にあった働きができているのか、周りとの調和はとれているかなどをリーダースタッフ、医師が評価し、その後本採用となります。 |
| 保険 | 雇用保険・健康保険・厚生年金保険 |
| その他 | ・定年年齢60歳(ただし、嘱託職員として70歳まで勤務可) |
| 応募方法 | エントリーフォームまたはお電話(06-6323-8181)よりご応募ください。 |
パート・アルバイト
| 雇用形態 | パート・アルバイト(週2日~) |
|---|---|
| 給与 | 1,700~2,000円(能力、経験による) ※試用期間中はー100円/月 |
| 諸手当 |
・制服支給 ・交通費支給(2万円まで) ・残業代支給 |
| 昇給・賞与 | なし |
| 勤務時間・曜日 |
月~土 8:45~12:30 月・火・水・金 15:45~19:00 |
| 休日 | 木曜午後、土曜午後、日曜、祝日 有給休暇 (入職後6ヵ月後より付与します。正社員には10日、パートは出勤日数に合わせた休暇が付与され取得することができます。) 特別休暇 (結婚やご家族に不幸があった際は所定の特別休暇も取得することができます。パートであっても産休を取って復帰していただくこともできるようにしております。) |
| 勤務地 | 〒533-0004 大阪市東淀川区小松1丁目7番15号 |
| 人事評価 | 自己評価・リーダースタッフ評価・幹部院長面談 当院の評価基準をもとに給与査定します。 |
| 試用期間 | 試用期間は基本3ヵ月と決めさせていただいています。 試用期間中に当院の理念にあった働きができているのか、周りとの調和はとれているかなどをリーダースタッフ、医師が評価し、その後本採用となります。 |
| 保険 | 雇用保険・健康保険・厚生年金保険 |
| その他 | ・定年年齢60歳(ただし、嘱託職員として70歳まで勤務可) |
| 応募方法 | エントリーフォームまたはお電話(06-6323-8181)よりご応募ください。 |